Aplicativo do Metrô-DF terá espaço para registro de denúncias sobre segurança a partir desta segunda-feira (15)
O aplicativo do Metrô-DF oferecerá uma nova funcionalidade à população a partir desta segunda-feira (15). As pessoas poderão registrar denúncias sobre segurança direto na plataforma, com atendimento em tempo real das 5h30 à 0h30 — período em que há usuários presentes nas estações e trens da companhia. O objetivo é reduzir o tempo de resposta e aplicação das ações necessárias à cada demanda. Para ter acesso ao serviço, é necessário atualizar o aplicativo, disponível para Android e iOS. Aplicativo permite o envio de denúncias sobre diferentes tipos de irregularidade | Fotos: Matheus H. Souza/Agência Brasília De acordo com a gerente de Segurança do Metrô-DF, Paula Marinho, será possível fazer denúncias sobre casos de importunação sexual, furtos, roubos, comércio irregular, uso indevido de carro exclusivo e episódios de violência, entre outros. Ou seja, o recurso é destinado, especialmente, a questões de segurança. Problemas relacionados às estações e trens devem ser comunicados à Ouvidoria, por meio da aba Participa DF no app do Metrô-DF ou pelo site do órgão. “O objetivo é ampliar a nossa comunicação com os usuários e diminuir o tempo de resposta” Paula Marinho, gerente de Segurança do Metrô-DF “Fizemos uma visita técnica ao metrô de São Paulo, que é o maior do Brasil, e absorvemos as informações para trazer esse serviço para o DF”, relata Paula Marinho. “O objetivo é ampliar a nossa comunicação com os usuários e diminuir o tempo de resposta.” As denúncias, lembra ela, poderão ser feitas de modo anônimo ou não, conforme a preferência do usuário. Como proceder O recurso “Segurança” foi incluído na aba “Serviços”, junto ao “Achados e Perdidos”. O processo é intuitivo, e as etapas avançam conforme o usuário completa os campos. Primeiro, a pessoa deve informar se prefere o anonimato ou incluir dados pessoais. Depois, há espaço para indicar onde ocorreu o caso: se dentro de uma estação qual estação e em que área (banheiro, plataforma de embarque etc) – ou em um trem. Por fim, vem a parte de detalhamento da situação e o envio da demanda. Centrode Monitoramento de Segurança do Metrô-DF recebe as denúncias e agiliza o atendimento As denúncias são recebidas e tratadas pelo Centro de Monitoramento de Segurança do Metrô-DF. Os empregados da companhia recebem as notificações e, se necessário, podem abrir um bate-papo com o usuário para solicitar mais dados, como o número do trem ou ponto específico da ocorrência. Em seguida, cabe ao responsável pelo atendimento acionar a equipe da estação e, se necessário, as forças de segurança. “Essas informações são importantes para que a gente localize a pessoa no ambiente metroviário; se for na Estação Galeria, dentro do elevador, por exemplo, vamos mandar uma equipe direcionada para esse local”, esclarece Paula. “Quando há necessidade de um recurso adicional, fazemos contato direto com o nosso representante no Ciob [Centro Integrado de Operações de Brasília] para diminuir o tempo de resposta às ocorrências operacionais.” A gerente de Segurança do Metrô-DF, Paula Marinho, explica a vantagem do aplicativo: “Agora a pessoa também poderá utilizar o aplicativo para ter mais agilidade na demanda” A gerente ressalta, ainda, a importância da população evitar o registro de falsas denúncias: “Contamos com a colaboração da população para que utilize isso da melhor maneira, que é um benefício para todos. Poderemos agir de forma mais pontual, mais rápida e adequada, proporcionando um melhor atendimento”. Antes do recurso, as comunicações sobre questões de segurança eram feitas pelo Participa DF ou presencialmente, quando um usuário solicitava socorro da equipe presente na estação. “Esses meios continuam em vigor, mas agora a pessoa também poderá utilizar o aplicativo para ter mais agilidade na demanda”, lembra a gerente de Segurança do Metrô-DF. Dados Neste ano, já foram registrados 516 boletins de ocorrência (BOs) do Metrô-DF sobre crimes de natureza penal como importunação sexual, violência física, furto e roubo. O número é maior que o de 2024, que teve 483 boletins. Os casos também são anotados junto à Polícia Civil. A companhia mapeia ainda as infrações administrativas e problemas operacionais por meio do Relatório de Ocorrência (RC), como uso indevido de carro exclusivo, objetos esquecidos, manipulações fraudulentas no sistema, combate a incêndio, comércio irregular e comportamentos antissociais. Neste ano, já são 225 relatórios, menos do que em 2024, que alcançou 253 documentos. Também ocorreu uma leve queda nos índices de Recolhimento de Mercadoria, relativo ao comércio ilegal dentro dos trens e estações. Neste ano, até o momento, foram 40 casos deste tipo – quase a metade do ocorrido no ano passado, que teve 72 relatórios. Por fim, os casos encaminhados para outros órgãos – formalizados via Guia de Encaminhamento (GE), para situações como crianças perdidas, pessoas em vulnerabilidade social ou necessidade de apoio externo – mantiveram números baixos e estáveis: 44 em 2024 e 41 em 2025. Aplicativo Desenvolvido pela área de Tecnologia da Informação do Metrô-DF, o app foi lançado em 2019 e oferece uma série de funcionalidades aos usuários. Além do novo recurso, voltado para denúncias sobre segurança, a plataforma disponibiliza informações sobre os trens, notícias sobre a companhia e espaço para registro de sugestões, elogios e críticas por meio do Participa DF. [LEIA_TAMBEM]Com o aplicativo, os cidadãos podem programar suas viagens, sabendo o horário de chegada dos trens às estações ou receber alertas em tempo real sobre como está a operação do sistema. São enviadas notificações sobre a prestação do serviço – se está normal, com velocidade reduzida ou paralisada –, e qualquer evento importante que possa impactar a viagem. O usuário também tem acesso ao mapa das imediações das estações, com informações sobre disponibilidade de serviços públicos, bicicletas compartilhadas e caixas eletrônicos. Há, ainda, uma área específica para comunicar a perda de objetos ou documentos. Basta informar a data aproximada e a estação em que pode ter ocorrido a perda, além de uma descrição detalhada do item. Independentemente de a informação estar completamente certa, os colaboradores do Metrô vão procurar no sistema para verificar se há algum objeto cadastrado com características semelhantes. Tão logo a busca seja realizada, o usuário receberá a resposta – o status pode ser atualizado a qualquer momento por notificação pelo aplicativo. Clique aqui para baixar o aplicativo pelo iOS. Mais informações sobre o app estão disponíveis no site do Metrô-DF.
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Ferramenta de inteligência artificial reforça serviços de auditoria e fiscalização no DF
A Controladoria-Geral do Distrito Federal (CGDF) e o Tribunal de Contas da União (TCU) firmaram um acordo inédito para o licenciamento gratuito da solução de tecnologia da informação ChatTCU. O contrato, assinado digitalmente no início de abril, autoriza a CGDF a utilizar e customizar o programa com foco na melhoria dos serviços de auditoria e fiscalização, sem qualquer custo para os cofres públicos. A CGDF usará uma versão customizada do ChatTCU para melhorar dos serviços de auditoria e fiscalização, sem qualquer custo para os cofres públicos | Foto: Divulgação/CGDF A ferramenta, desenvolvida pelo TCU, é baseada em inteligência artificial e tem como objetivo apoiar os órgãos de controle na análise de dados e no processo de tomada de decisão. Além do sistema em si, o contrato garante à CGDF acesso ao código-fonte, documentação técnica, modelo de dados e arquivos necessários à instalação e manutenção da solução. O contrato tem validade de 30 anos e foi celebrado de forma gratuita, sem transferência de recursos financeiros entre os órgãos. A CGDF será responsável por garantir a infraestrutura tecnológica necessária, além de assegurar a proteção dos dados e a adequação da ferramenta à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). Segundo o Controlador-Geral do DF, Daniel Lima, a iniciativa representa um avanço importante na modernização da administração pública. “Firmar esse contrato com o TCU nos permite incorporar uma tecnologia de ponta às rotinas da Controladoria. Vamos ganhar agilidade, eficiência e mais capacidade de prestar contas à sociedade com responsabilidade”, afirmou. Entre as cláusulas previstas, estão a proibição de uso comercial da ferramenta, a vedação à distribuição não autorizada do sistema e a possibilidade de visitas técnicas do TCU às instalações da CGDF para acompanhar o uso da solução. A expectativa é que o ChatTCU comece a ser utilizado internamente nos próximos meses, após o processo de integração com os sistemas da CGDF e capacitação das equipes técnicas. *Com informações da Controladoria-Geral do Distrito Federal (CGDF)
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Gestão do IgesDF recebe prêmio por inovações em TI e impacto na saúde pública
O superintendente de Tecnologia da Informação e Conectividade em Saúde do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF), Deilton Silva, recebeu o prêmio CIO Cerrado 2024, que destaca os principais líderes de TI do setor público. A premiação reconhece práticas de gestão inovadoras, soluções tecnológicas de impacto e resultados que transformam os serviços oferecidos à população. “Esse prêmio é uma validação importante do trabalho desenvolvido nos últimos anos e representa um marco na minha trajetória profissional. Ele reforça meu compromisso com a inovação e a busca por resultados que realmente fazem a diferença”, afirmou Deilton. O uso da tecnologia foi essencial para avanços nos serviços prestados pelo IgesDF | Foto: Divulgação/ IgesDF Entre as iniciativas que contribuíram para o reconhecimento, destaca-se o projeto Filas das UPAs, que conquistou o segundo lugar como case de sucesso nacional no prêmio CIO GOV 2024. O sistema modernizou a gestão de filas nas Unidades de Pronto Atendimento, otimizando atendimentos e reduzindo o tempo de espera dos pacientes. Outro avanço foi a implementação da telemedicina nas unidades de saúde do IgesDF, fundamental durante o aumento de casos de síndromes respiratórias, garantindo atendimentos remotos ágeis e seguros. “Esse projeto não apenas ampliou a capacidade de atendimento, como também demonstrou o potencial da tecnologia em momentos críticos”, destacou Deilton. O superintendente também ressaltou os desafios enfrentados, como a integração de sistemas legados, a capacitação das equipes e a resistência à mudança. “Superamos essas barreiras com uma arquitetura de TI mais flexível e escalável, além de treinamentos contínuos e comunicação transparente com todos os stakeholders (partes interessadas, envolvidos ou interessados). Foi um trabalho de colaboração entre todas as áreas do IgesDF”, explicou. Deilton ainda destacou o papel essencial da TI na transformação dos serviços. Segundo ele, sistemas bem estruturados permitem diagnósticos mais rápidos e precisos, além de otimizar a gestão de recursos e melhorar a tomada de decisão com base em dados. Silva revelou ainda os planos da TI no IgesDF, que incluem a adoção de tecnologias emergentes como inteligência artificial, big data e internet das coisas. “Estamos planejando projetos de automação de processos, digitalização de serviços e monitoramento remoto de pacientes, sempre visando melhorar a qualidade do atendimento e otimizar os recursos públicos”, disse. *Com informações do IgesDF
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QualificaTech capacita 700 alunos em cursos gratuitos de tecnologia da informação
Oferecer capacitação profissional gratuita e incentivar a inserção de brasilienses no mercado da tecnologia da informação são os principais objetivos do projeto QualificaTech, realizado com apoio do Governo do Distrito Federal (GDF). A iniciativa já passou por Planaltina e Sobradinho II, regiões onde foram atendidos 480 alunos em agosto e setembro, respectivamente. Agora, mais 220 cidadãos participam das aulas no Arapoanga até sexta-feira (18), totalizando 700 pessoas capacitadas pela iniciativa. Com três capacitações – web design, programação e robótica -, cursos têm carga total de 480 horas cada um | Fotos: Matheus F. Souza/Agência Brasília “Hoje em dia, cerca de 45% das empresas que lidam com mão de obra especializada em tecnologia estão passando por alguma dificuldade de preenchimento das vagas, justamente por ausência de qualificação dos trabalhadores disponíveis no mercado” Caio Lobato, subsecretário de Ciência, Tecnologia e Inovação Promovido pela organização não governamental (ONG) Brasil Sapiens, com apoio da Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação (Secti-DF), o QualificaTech DF disponibiliza três capacitações – web design, programação e robótica. Cada curso tem 40 horas de aula, com carga total de 480 horas. Os alunos recebem material pedagógico, incluindo apostila e caderno, além de lanche diário. O subsecretário da Secti-DF, Caio Lobato, afirma que os cursos gratuitos visam preparar a população para o mercado de tecnologia da informação. A área é a que mais terá demanda por novos trabalhadores até 2025, segundo o Mapa do Trabalho Industrial, elaborado em 2022 pelo Observatório Nacional da Indústria. “Hoje em dia, cerca de 45% das empresas que lidam com mão de obra especializada em tecnologia estão passando por alguma dificuldade de preenchimento das vagas, justamente por ausência de qualificação dos trabalhadores disponíveis no mercado”, pontua Lobato. “É um primeiro passo no ramo de profissões do futuro.” A pasta também apoia outros projetos para estimular a formação tecnológica dos cidadãos. Em setembro, começaram as aulas do projeto Meninas Tech (M-Tech), com oferta de cursos gratuitos de programação de sistemas para web, lógica de programação e marketing digital a estudantes de ensino médio de escolas públicas de Santa Maria e do Gama. “Os alunos saem do curso com um certificado profissional de introdução à programação, entendendo a estrutura das linguagens, como a Python, que é muito usada no mercado atualmente” Welson Soares, professor de programação Já o programa Reciclotech foi ampliado pela Secti-DF em abril deste ano e agora está presente em cinco macrorregiões do DF. Desde o lançamento, em 2020, a iniciativa já formou 2.065 alunos. Novos horizontes profissionais Em sala de aula, o professor de programação Welson Soares aborda os conceitos principais do tema para que o aluno saia preparado para trilhar uma nova carreira. “Trabalhamos a base e a lógica da programação, contamos a história do computador desde o Vale do Silício, a briga das startups e a estrutura da linguagem”, explica. “A ideia é que até o final do curso eles criem seus primeiros programas”, prossegue o professor. “Os alunos saem do curso com um certificado profissional de introdução à programação, entendendo a estrutura das linguagens, como a Python, que é muito usada no mercado atualmente. Com isso, o aluno pode trabalhar na área de ciência de dados, análise de dados, introdução à inteligência artificial e desenvolvimento de jogos.” Instituída em 21 de dezembro de 2022, Arapoanga era até então vinculada a Planaltina. Conforme a última edição da Pesquisa Distrital por Amostra de Domicílios (Pdad), a cidade possui área de 2.198,58 hectares – o equivalente a mais de 2 mil campos de futebol – e abriga 47.829 habitantes com idade média de 30,2 anos. A renda per capita é de R$ 1.680, enquanto a renda domiciliar é de R$ 2.270. “Trazer esse tipo de projeto para a cidade é trazer conhecimento e tecnologia para a população”, salienta o administrador regional do Arapoanga, Sérgio Araújo. Oportunidade José Alberto Rangel, que já concluiu as formações em web design e robótica, agora estuda programação: “Cursos assim são fundamentais para nos dar uma nova perspectiva de vida e nos fazer caminhar dentro da sociedade de uma forma mais moderna, inteligente e transformadora” Atentos a cada explicação, os alunos José Alberto Rangel, 35, e Edinei Evaristo Borges, 35, valorizam a oportunidade de recomeço. Os dois são atendidos no Centro de Reintegração Deus Proverá, em Planaltina. José gabaritou a grade de cursos, tendo concluído as formações de web design e robótica. Agora, com Edinei, estuda programação. “Cursos assim são fundamentais para nos dar uma nova perspectiva de vida e nos fazer caminhar dentro da sociedade de uma forma mais moderna, inteligente e transformadora”, ressalta José. “É muito bom esse projeto do governo, e tem nos ajudado muito”. Edinei, por sua vez, destaca a chance de desenvolver novas habilidades: “Estou gostando de adquirir conhecimentos novos, não sabia de nada da área e a cada aula vou aprendendo mais. Pretendo me aprimorar, porque aqui é o início, é o ensino básico. Se eu tiver a oportunidade, vou continuar, com certeza”. Quem também participa da formação é a estudante Rosane Alves, 33. Atualmente desempregada e fazendo graduação em análise e desenvolvimento de sistemas, ela afirma que o curso vai agregar em seu currículo profissional e facilitar a conquista de um novo emprego. “Para mim é muito importante, porque não poderia estar pagando um curso; aqui tenho a chance de aumentar meu conhecimento”, comenta.
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Iniciativa capacita estudantes da rede pública em computação
O Distrito Federal enfrenta uma escassez crítica de profissionais qualificados na área de Tecnologia da Informação (TI). Segundo dados da Confederação Nacional da Indústria (CNI), até 2025, serão necessários 20.844 profissionais de TI no DF para dar conta da demanda, além de 100.922 trabalhadores qualificados em diversas áreas até o próximo ano. Com carga horária de 160 horas, a iniciativa ensina os alunos a programar e desenvolver sites e sistemas web | Foto: Divulgação/ Secti-DF Para enfrentar esse desafio e fomentar a formação tecnológica, o Governo do Distrito Federal, por meio da Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação (Secti-DF) e em parceria com o Instituto Formando Campeões para a Vida, lançou o projeto Programadores de Futuro. A iniciativa oferece cursos presenciais de computação para estudantes do ensino médio de escolas públicas, visando preparar jovens para o mercado de trabalho e reduzir desigualdades sociais. Com carga horária de 160 horas, o programa ensina os alunos a programar, desenvolver sites e sistemas web, conectando-os a empresas de tecnologia em busca do primeiro emprego. As aulas, iniciadas em agosto e previstas para terminar em dezembro, já contam com 400 estudantes inscritos, de 13 escolas públicas do DF. O projeto Programadores de Futuro convida empresas de tecnologia a se unirem à iniciativa, oferecendo estágios e oportunidades de trabalho para os alunos formados As instituições participantes são: Centro Educacional (CED) 01 da Estrutural; CED 01 do Itapoã; CEDs 04, 06 e 07 de Taguatinga; CEDs 07, 09 e 16 de Ceilândia; CED 416 de Santa Maria, CED 308 do Recanto das Emas, CEDs 619 e 414 de Samambaia; e CEM 01 do Paranoá. As inscrições são exclusivas para alunos dessas escolas. Utilizando uma abordagem prática e baseada em projetos, o Programadores de Futuro visa desenvolver habilidades fundamentais em programação, banco de dados e ética profissional. Ao final do curso, os alunos estarão mais preparados para ingressar no mercado de trabalho. Além disso, os estudantes que se destacarem terão a oportunidade de receber uma bolsa de estudos no curso de Ciência da Computação da Universidade Católica de Brasília, acompanhada de um estágio remunerado. A iniciativa busca não apenas financiar os estudos dos jovens, mas também oferecer uma renda extra, promovendo seu desenvolvimento pessoal e profissional. O projeto Programadores de Futuro convida empresas de tecnologia a se unirem à iniciativa, oferecendo estágios e oportunidades de trabalho para os alunos formados. A parceria com o setor privado é essencial para integrar esses novos talentos ao mercado e impulsionar o desenvolvimento tecnológico da região. Já em preparação para sua segunda edição, no próximo ano, o Programadores de Futuro convida outras escolas interessadas a se inscreverem através do site oficial da iniciativa. A equipe do projeto visitará as instituições para avaliar a viabilidade de implementação, ampliando seu alcance e impacto social. *Com informações da Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação
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Principais instituições de tecnologia da informação impulsionam a transformação digital no DF
As nove principais instituições de tecnologia da informação da região uniram forças para acelerar a transformação digital do DF. A assinatura do Memorando de Entendimento, nesta quinta-feira (8), na Torre de TV Digital, oficializou a criação do Grupo de Fortalecimento da Tecnologia da Informação do Distrito Federal (GForTI). “A formação do GForTI é um passo importante para integrar as diversas vertentes do nosso ecossistema – como a academia e o setor produtivo – e para fomentar uma visão sistêmica que fortaleça a infraestrutura tecnológica, os ambientes de inovação e a capacitação profissional no DF”, destacou o secretário de Ciência, Tecnologia e Inovação do DF, Leonardo Reisman. O secretário de Ciência, Tecnologia e Inovação, Leonardo Reisman, ressalta que o GForTI fortalece “a infraestrutura tecnológica, os ambientes de inovação e a capacitação profissional no DF” | Foto: Divulgação/ Secti Reisman aproveitou a ocasião para ressaltar projetos inovadores que estão sendo desenvolvidos pela secretaria, como o Centro de Inovação em Inteligência Artificial (CIIA) e o Polo Criativo Tecnológico do Setor Comercial Sul. “Com infraestrutura de ponta, o CIIA está posicionado para criar soluções tecnológicas que irão enfrentar desafios críticos em áreas como saúde, educação e segurança, ” enfatizou. O GForTI é composto por instituições de destaque, incluindo a Associação Brasileira das Instituições de Pesquisa Tecnológica e Inovação (Abipti), a Associação das Empresas Brasileiras de Tecnologia da Informação (Assespro/DF), a Brasil Startups, o Centro de Tecnologia de Software de Brasília (Tecsoft), a Federação das Associações das Empresas Brasileiras de Tecnologia da Informação (Assespro), o Instituto Illuminante de Inovação Tecnológica e Impacto Social, o Instituto MultipliCidades e o Sindicato das Indústrias da Informação do Distrito Federal (Sinfor/DF). Para o presidente da Fundação de Apoio à Pesquisa do Distrito Federal (FAPDF), Marco Antônio Costa Júnior, a iniciativa demonstra o compromisso das empresas que compõem o setor de TI com o fortalecimento de todo o ecossistema. “Nos últimos quatro anos, conseguimos grandes avanços para a ciência, tecnologia e inovação do DF. Isto se deve, principalmente, à estreita colaboração entre o governo, a academia e o setor produtivo,” afirmou. Como um dos principais focos na transformação digital do Distrito Federal, o GForTI vai intensificar a formação e capacitação de profissionais para atender às crescentes demandas do ecossistema de ciência, tecnologia e inovação local. Essa união estratégica promete ser um divisor de águas para o desenvolvimento tecnológico da capital federal, alinhando esforços para garantir um futuro mais inovador e digitalmente integrado. *Com informações da Secti
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Defensorias públicas estaduais discutem no DF tecnologia e inovação
A Defensoria Pública do Distrito Federal (DPDF) está promovendo a terceira edição do Encontro Nacional de Tecnologia e Inovação das Defensorias Públicas Estaduais (Enastic Defensorias). A iniciativa é uma parceria com o Judiciário Exponencial e teve início nesta segunda (15), com encerramento programado para as 13h de quarta-feira (17), no auditório do Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes (DNIT). “Vivemos a era da informação e a tecnologia não pode ser tomada como mero artefato sociocultural, mas um produto indispensável às necessidades humanas. Não podemos fechar os olhos a isso, devemos nos apropriar dos benefícios que as novas tecnologias trazem, conhecer os seus riscos e nos prepararmos para lidar com elas, melhorando o nosso trabalho” Celestino Chupel, defensor público-geral do DF O evento é gratuito e tem como objetivo proporcionar a reflexão acerca de temáticas relevantes para a implementação de metodologias de trabalho inovadoras no segmento de Tecnologia da Informação, com ênfase em inteligência artificial generativa. Além disso, tem o intuito de debater pautas relacionadas às principais ferramentas tecnológicas capazes de acelerar a transformação digital. As exposições abarcam temas como o futuro do trabalho na Justiça, o impacto da inteligência artificial para a inovação na Justiça, os desafios das lideranças das Defensorias Públicas frente à inteligência artificial, o uso das ferramentas pelos profissionais do direito, entre outros. A programação completa pode ser acessada aqui. Para o defensor público-geral, Celestino Chupel, a promoção de eventos como o Enastic Defensorias é fundamental para gerar reflexões acerca das novas tecnologias utilizadas no âmbito profissional. “Vivemos a era da informação e a tecnologia não pode ser tomada como mero artefato sociocultural, mas um produto indispensável às necessidades humanas. Não podemos fechar os olhos a isso, devemos nos apropriar dos benefícios que as novas tecnologias trazem, conhecer os seus riscos e nos prepararmos para lidar com elas, melhorando o nosso trabalho”, apontou. O defensor público e coordenador da Assessoria Especial da DPDF, Celso Murilo Veiga de Britto, explica que esses mecanismos tecnológicos são capazes de simplificar processos. “Não só isso, mas também ajudar na organização para a tomada de decisões, trazendo um impacto significativo para os profissionais que atuam na área do direito”, refletiu. *Com informações da DPDF
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Nova tecnologia amplia medidas de segurança em unidades de saúde
O Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF) lançou o GLPI – Segurança Institucional. Desenvolvida em parceria com a Superintendência de Tecnologia da Informação e Conectividade em Saúde, a ferramenta é um marco na proteção dos colaboradores e usuários do Sistema Único de Saúde (SUS) e garante a segurança de seus colaboradores e usuários. “O GLPI é uma ferramenta essencial para resguardar nossos ativos e garantir a segurança de todos que frequentam nossas unidades”, destaca o gerente operacional do IgesDF, Lucas dos Santos Lustosa. A plataforma oferece um sistema centralizado para o registro de diversas ocorrências, desde roubos e furtos até acidentes e eventos corporativos | Foto: Divulgação/ IgesDF A plataforma oferece um sistema centralizado para o registro de diversas ocorrências, desde roubos e furtos até acidentes e eventos corporativos. Essa abordagem permite uma resposta adequada a cada situação, protegendo os interesses da instituição e minimizando possíveis danos. “É fundamental identificar, registrar e investigar todas as ocorrências. Com o GLPI – Segurança Institucional, poderemos responder especificamente a todas as ocorrências de segurança”, ressalta Lustosa. *Com informações do IgesDF
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Caesb fica entre as 100 mais inovadoras de TI no Brasil
A Companhia de Saneamento Ambiental do Distrito Federal (Caesb) integra o grupo de 100 empresas públicas e privadas que mais inovaram em tecnologia no ano de 2023. O ranking, divulgado pela IT Mídia, mostra a companhia em 37º lugar, ao lado de grandes empresas como Gol, Petrobrás, Globo, Claro, Embratel e Hospital Sírio-Libanês. Neste ano, o case da Caesb mostrou a implementação de uma solução que utiliza inteligência espacial no monitoramento de ordens de serviço. O recurso informa sobre o estágio do atendimento e o deslocamento das equipes de manutenção, otimizando a movimentação e, dessa forma, aprimorando o serviço de atendimento aos clientes em campo. A Caesb se destacou pela implementação de uma solução que utiliza inteligência espacial no monitoramento de ordens de serviço | Foto: Divulgação/ Caesb Desde 2015 a Caesb tem sido reconhecida por usar a tecnologia para executar projetos inovadores e, no ano passado, subiu 20 posições em relação ao ranking de 2022. Para o presidente da Caesb, Luís Antônio Reis, a companhia busca continuamente enfrentar os desafios do setor de saneamento e facilitar a experiência do usuário com a empresa. “Esse prêmio é um reconhecimento pelo esforço da Caesb e um incentivo para que continuemos nesse caminho de vanguarda de novas tecnologias”, comemora. A premiação A 23ª edição do prêmio As 100+ Inovadoras no Uso de TI, realizado anualmente pela IT Mídia, contou com mais de 360 inscrições de projetos liderados pelas principais empresas consumidoras e fabricantes de tecnologia do Brasil. O ranking analisa o ambiente inovativo e o protagonismo da área de TI em inovação nas maiores empresas do país. Por meio da avaliação de analistas de mercado, a premiação reconhece as companhias com iniciativas de destaque no último ano. Após a avaliação dos resultados, é formado um ranking com as 100 empresas que tiveram maior pontuação, ou seja, aquelas que mostraram a melhor combinação entre processo e prática na utilização da tecnologia em benefício da inovação. *Com informações da Caesb
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Vagas para operador de caixa são os destaques desta quinta-feira (14)
As agências do trabalhador iniciam o expediente nesta quinta-feira (14) com 28 vagas para o cargo de operador de caixa. A função é a que oferece o maior número de vagas do dia. Os salários variam entre R$ 1.320,00 a R$ 1.442,53, mais benefícios. No total, as agências estão oferecendo 229 oportunidades em diversas áreas e regiões administrativas do Distrito Federal. [Numeralha titulo_grande=”20 vagas” texto=”é a quantidade oferecida para as especialidades de agente de portaria e auxiliar de limpeza, nos dois casos com oportunidades para PcDs” esquerda_direita_centro=”esquerda”] No caso dos operadores, dez vagas estão concentradas em Ceilândia Norte, outras dez para atuar na região do Gama, seis para a Asa Norte e duas no Lago Sul. Para concorrer a uma delas, não é necessário experiência prévia, basta ter o ensino médio completo. A vaga com o maior salário do dia é para o cargo de desenvolvedor de sistemas de tecnologia da informação (técnico), com local de trabalho não fixo e remuneração de R$ 8.873,74. Essa chance é exclusiva para pessoas com deficiência (PcD) e não requer experiência prévia na função, mas exige ensino superior completo em Tecnologia da Informação. Com a mesma formação e destinadas a PcD, ainda há vagas disponíveis para analistas de desenvolvimento de sistemas, de testes da tecnologia da informação, gerente de projetos de tecnologia da informação e técnico de apoio ao usuário de informática (Helpdesk). [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] Os interessados podem cadastrar seus currículos no aplicativo Sine Fácil ou comparecer a uma das 14 agências do trabalhador, das 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das vagas disponíveis hoje seja atrativa para o candidato, o cadastro vale para oportunidades futuras, já que o sistema faz a correspondência dos dados dos concorrentes com o perfil que as empresas procuram. Os empregadores que desejam ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades ou por meio do aplicativo Sine Fácil. Também é possível solicitar atendimento pelo e-mail gcv@setrab.df.gov.br. Além disso, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sede-DF), pode ser utilizado.
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Agências do trabalhador oferecem salário de quase R$ 9 mil nesta quarta
As agências do trabalhador abrem com 256 oportunidades de emprego nesta quarta-feira (13), com pagamentos de até R$ 8.873,74. Das vagas, dez profissões oferecem salários acima de R$ 2 mil. [Numeralha titulo_grande=”R$ 8.873,74″ texto=”o maior salário está sendo ofertado para desenvolvedor de sistemas de tecnologia da informação, uma das três especialidades da informática com os maiores ordenados do dia” esquerda_direita_centro=”esquerda”] O ofício de garçom, na Asa Norte, recebe o pagamento mensal de R$ 2.800. Já no Guará, estão contratando analista de negócios (R$ 2.500) e técnico mecânico em ar-condicionado (R$ 2.300). O candidato com ensino superior completo em administração pode concorrer aos cargos de gerente de restaurante (R$ 3 mil) ou de supervisor de vendas comercial (R$ 3.400). Os cargos exigem experiência do candidato. Exclusivas para pessoa com deficiência (PcD), para o profissional com graduação em tecnologia da informação, há vagas para analista de desenvolvimento de sistemas (R$ 8.598,60), analista de sistemas (R$ 7 mil), analista de testes de tecnologia da informação (R$ 7 mil), desenvolvedor de sistemas de tecnologia da informação (R$ 8.873,74) e gerente de projetos de tecnologia da informação (R$ 8.673,11). As oportunidades são para local não fixo e não é necessário ter experiência nos setores. O dia traz, também, chances de emprego para assistente de vendas (7), atendente de padaria (10), fiscal de loja (10), fiscal de prevenção de perdas (12), motorista de caminhão (3), operador de caixa (14) e vendedor pracista (25). Para quem busca uma oportunidade de estágio, há vagas para atendente de telemarketing (10), auxiliar administrativo (1) e nutricionista (1). Os pagamentos são quinzenais. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] Os interessados podem cadastrar o currículo no aplicativo Sine Fácil ou ir a uma das 14 agências do trabalhador, das 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das chances do dia seja atraente ao candidato, o cadastro vale para oportunidades futuras, já que o sistema cruza dados dos concorrentes com o perfil que as empresas procuram. Empregadores que desejam ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades ou pelo aplicativo Sine Fácil. Também é possível solicitar atendimento pelo e-mail gcv@setrab.df.gov.br. Pode ser utilizado, ainda, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sedet).
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Inscrições abertas para encontro sobre tecnologia da informação
O Instituto de Pesquisa e Estatística do Distrito Federal (IPEDF) promove, nos dias 2 e 3 de agosto, a partir das 14h, o 1º Encontro de Tecnologia, Inovação, Governança e Metodologias Ágeis, com uma série de palestras e debates sobre governança de Tecnologia da Informação; legislação sobre a Lei Geral de Proteção de Dados; gestão de dados; metodologias ágeis; e Redmine. Aberto ao público, o evento será realizado no auditório do IPEDF. As inscrições podem ser feitas neste link. *Com informações do IPEDF
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Pregão eletrônico para contratar serviços de tecnologia da informação
A Companhia de Desenvolvimento Habitacional do Distrito Federal (Codhab), tornou público nesta segunda-feira (19), o aviso de licitação para a realização de pregão eletrônico visando ao registro de preços para futura e eventual aquisição para contratação de serviços de tecnologia da informação. O objetivo é dar continuidade ao desenvolvimento de sistemas web e mobile, baseado na arquitetura de microsserviços, para o desenvolvimento de pequenos sistemas em apoio às ações relacionadas ao planejamento estratégico da Codhab. As propostas serão recebidas exclusivamente por meio eletrônico neste link. A abertura das propostas será no dia 9 de janeiro de 2023, às 10h30 (horário de Brasília). O edital e seus anexos estão disponíveis no site da Codhab e no Portal de Compras do DF. *Com informações da Codhab
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Chamada pública oferece até R$ 1,5 milhão por projeto de pesquisa
Brasília, 30 de agosto de 2022 – A Fundação de Apoio à Pesquisa do Distrito Federal (FAP-DF) lança, nesta terça-feira (30), a chamada Tech Learning, que vai fomentar pesquisas básicas e aplicadas que contribuam com o desenvolvimento do ecossistema de Tecnologia da Informação e Comunicações (TICs), mediante suporte financeiro de até R$ 1,5 milhão por projeto. [Olho texto=”As propostas poderão ser encaminhadas à FAP-DF no período de 3 a 18 de setembro. O prazo de execução e vigência do projeto é de 24 meses, podendo ser renovado” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”direita”] A chamada também inclui o apoio a pesquisas e ações na área de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PD&I), com a perspectiva de atender às demandas do mercado, incluindo as de inovação aberta, que prevê a colaboração entre empresas, pessoas e órgãos públicos na criação de novos serviços e produtos. O orçamento total da chamada é de R$ 6 milhões, recursos para cobrir os gastos da produção ou geração de novos bens e serviços que farão parte do patrimônio público. O valor do fomento varia de R$ 200 mil a R$ 1,5 milhão, a depender das qualificações dos pesquisadores, andamento da pesquisa e se contam ou não com extensionistas e protótipos testados e aprovados. As propostas poderão ser encaminhadas à FAP-DF no período de 3 a 18 de setembro. O prazo de execução e vigência do projeto é de 24 meses, podendo ser renovado mediante apresentação de resultados e novo plano de pesquisa. Serviço Programa FAP-DF Learning: íntegra aqui Chamada Tech Learning: íntegra aqui Editais e programas de 2022 da FAP-DF: acesse aqui *Com informações da FAP-DF
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Agências do trabalhador oferecem vagas para pessoas com deficiência
Pessoas com deficiência que buscam uma oportunidade de emprego podem se candidatar a uma das 12 vagas oferecidas pelas agências do trabalhador nesta quinta-feira (19). A que paga o maior salário, de R$ 1.441 mais benefícios, é para o ofício de auxiliar de depósito, para trabalhar no Setor de Indústrias/Guará. Para este cargo estão disponíveis cinco vagas. [Olho texto=”Também estão disponíveis 21 vagas para açougueiro, sendo 11 para Sobradinho e 10 para Planaltina. Os salários variam de R$ 1.500 a R$ 1.700. Para a função é exigido o ensino fundamental e, para apenas uma das vagas, é necessário ter experiência” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”esquerda”] Ainda para pessoas com deficiência, estão disponíveis duas oportunidades para ajudante de obras, com salário de R$ 1.221, mais benefícios. As outras são três para empacotador, no Lago Sul, com remuneração oferecida de R$ 1.335, mais benefícios, e duas para operador de caixa, em Ceilândia, com salário de R$ 1.355, mais benefícios. No total, as agências oferecem neste dia 191 vagas para empregos no DF. Quem tiver formação em administração e tecnologia da informação e experiência como coordenador de restaurante, diretor de marketing e gerente de desenvolvimento de sistema poderá buscar uma vaga em cada uma das especialidades, que têm salário de R$ 6 mil. Os ofícios que nesta quinta-feira oferecem o maior número de oportunidades são vendedor de porta a porta, com 20 vagas e salário de R$ 1.356, mais benefícios, sem local de trabalho definido, e pedreiro, com 15 vagas e salário de R$ 1.800, mais benefícios. Para a primeira vaga, a escolaridade requerida é o ensino fundamental incompleto e, para a segunda, não é exigida escolaridade. Em ambas não é necessário comprovar experiência. Também estão disponíveis 21 vagas para açougueiro, sendo 11 para Sobradinho e 10 para Planaltina. Os salários variam de R$ 1.500 a R$ 1.700. Para a função é exigido o ensino fundamental e, para apenas uma das vagas, é necessário ter experiência. Empregadores que desejarem ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades e pelo aplicativo do Sine Fácil. Também é possível solicitar atendimento através do e-mail gcv@setrab.df.gov.br. Pode ser utilizado, ainda, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Trabalho.
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Novo curso da área de tecnologia da informação para servidores
A partir do próximo semestre, a Escola Superior de Gestão (ESG) – que integra a Universidade do Distrito Federal Professor Jorge Amaury Maia Nunes (UnDF) – terá disponível a nova graduação em tecnologia da gestão da tecnologia da informação. Voltado exclusivamente para os servidores do Governo do Distrito Federal (GDF), o curso capacitará profissionais para atuação na área de desenvolvimento de projetos científicos e tecnológicos aplicados para melhorar a prestação do serviço público à população. “Este era um curso muito esperado, e a gente entende que será muito importante, principalmente nesse momento em que o mundo está cada vez mais digital e informatizado”, avalia a diretora da ESG, Juliana Tolentino. As inscrições para o processo seletivo vão do dia 26 deste mês a 7 de junho. “Esperamos que seja bastante concorrido, porque é um curso do momento e precisamos muito capacitar nossos servidores para melhorar a gestão desses processos.” Segundo a ementa, a graduação pode ser concluída em cinco semestres de estudos. Os concluintes estarão aptos a atuar em várias situações. “Desde a administração de setores voltados à tecnologia da informação até o desenvolvimento de projetos de segurança de redes”, explica a chefe da secretaria acadêmica do curso, Rosângela Lopes Cruzeiro Peixoto. De acordo com a gestora, os servidores serão capacitados ainda para desenvolver websites dinâmicos e gerenciar projetos de redes, banco de dados, portais corporativos e equipamentos. “O tecnólogo em gestão da tecnologia da informação deve ser capaz de introduzir a prática articulando a infraestrutura tecnológica com processos, pessoas e informações”, pontua. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] Processo seletivo O edital do processo seletivo para o novo curso superior da ESG foi publicado no Diário Oficial do DF. São ofertadas 30 vagas a servidores efetivos que tenham apenas o nível médio completo ou que buscam uma segunda graduação. Além dessa graduação, a ESG está com a oferta aberta para o curso superior de tecnologia em gestão pública, com o mesmo quantitativo de vagas, período de inscrições e procedimentos para participação. Após a inscrição, o candidato precisa selecionar uma data para participar presencialmente da etapa de proposta de intenção, quando deverá elaborar uma redação. Os certames vão garantir o atendimento às legislações que tratam das cotas. As regras atentam para a distribuição de 20% do total de vagas para pessoas negras, 40% para servidores que concluíram o ensino médio na rede pública de ensino e 20% para pessoas com deficiência. Confira abaixo o calendário do processo seletivo. ? Inscrições: do dia 26 deste mês a 7/6, no site da ESG ? Proposta de intenção (redação presencial): dia 30 deste mês, 1º/6, 3/6, 7/6 e 9/6 ? Período para verificação da autodeclaração de pessoas negras: 10 a 14/6 ? Fase 1 – divulgação do resultado preliminar: 20/6 ? Fase 1 – divulgação do resultado final: 28/6 ? Fase 2 – período de matrículas: 29/6 a 12/7 ? Divulgação de vagas remanescentes: 13/7 ? Matrícula 2ª chamada: 14/7 a 20/7 ? Início das aulas: 20/7 *Com informações da Escola Superior de Gestão
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Include leva esperança para jovens do DF
Com apenas 17 anos, Diego da Rocha Barros, do Paranoá, está cheio de expectativas para ingressar no mercado de trabalho em seu primeiro emprego. Ele faz parte do grupo de 500 estudantes de diversas cidades do Distrito Federal que receberam, na manhã desta quarta-feira (20), certificado de conclusão do curso de robótica oferecido pelo Projeto Include, do Governo do Distrito Federal (GDF) em parceria com o Instituto Campus Party. O Include retomou as aulas presenciais em 30 de agosto e entregou, na manhã desta quarta, 500 certificados de conclusão do curso de robótica | Foto: Jaqueline Husni/Agência Brasília O programa oferece cursos para jovens entre 10 e 18 anos, gratuitamente, e já formou aproximadamente 3,2 mil estudantes. O objetivo é possibilitar o ingresso dos adolescentes no mundo digital e no mercado de trabalho. “Com a conclusão do curso, já quero trabalhar. Pretendo continuar no projeto, como monitor, mas meu foco agora é um emprego na área”, afirmou Diego. [Olho texto=”“A formação pelo projeto Include vai abrir portas para o futuro. A tecnologia é um dos ramos mais importantes hoje, independentemente da área de atuação”” assinatura=”Ayshah Santana Dantas, 14 anos, aluna do Itapoã” esquerda_direita_centro=”direita”] Além do Paranoá, jovens de cidades como Itapoã, Sol Nascente, Estrutural, Água Quente, Gama, Santa Maria, Granja do Torto, Samambaia, Recanto das Emas, Taguatinga e do Café sem Troco – área rural da região do Paranoá – puderam desfrutar dos laboratórios e dos cursos de metodologia e linguagem de software, hardware, programação eletrônica, sensores e mecânica, além da robótica. Por cerca de dois meses, a estudante Ayshah Santana Dantas, de 14 anos e do Itapoã, participou do curso. Agora, com o certificado nas mãos, ainda não decidiu se pretende ir em busca de uma vaga no mercado de trabalho ou priorizar os estudos. Mas uma coisa para ela é certa: “A formação pelo projeto Include vai abrir portas para o futuro. A tecnologia é um dos ramos mais importantes hoje, independentemente da área de atuação”, concluiu. O vice-governador Paco Britto, que participou da entrega dos certificados aos estudantes, lembrou da importância de adquirir conhecimento e enfatizou as ações do GDF neste sentido. “Temos a responsabilidade de transferir a vocês educação e cultura. E o governador Ibaneis Rocha vê, em cada jovem do Distrito Federal, a esperança de uma cidade melhor porque vocês são sim, a esperança do futuro”, afirmou. Paco agradeceu, ainda, emendas parlamentares na casa de R$ 4 milhões, disponibilizadas por deputados distritais para a realização do projeto. De acordo com o secretário de Governo, José Humberto Pires, o curso oferecido aos jovens deve ser visto como uma forma de “alavancar o futuro”. “Comecei como empacotador de supermercado e isso alavancou a minha vida. Hoje vejo pais e mães, ao lado de seus filhos, comemorando essa oportunidade de mudança de vida”, assegurou. Com aulas que passaram a ser on-line, devido à pandemia, o Include retomou as aulas presenciais em 30 de agosto deste ano. Para o presidente da Campus Party, Francesco Farruggia, alguns estudantes tiveram dificuldade com o acesso à internet e a possibilidade de que as atividades voltem a ser presenciais em 2022 vai permitir que os alunos apliquem na prática os conhecimentos adquiridos na teoria. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] O secretário de Ciência e Tecnologia e Inovação, Gilvan Máximo, pasta que gerencia o projeto, apontou o Include como uma forma de suprir a demanda do mercado com profissionais capacitados na área de tecnologia. “O mercado precisa de milhares de pessoas na área de tecnologia. Nós não temos desenvolvedores de software, pessoas preparadas na área de TI, e essas vagas oferecem excelente remuneração. Agora, vocês estão aptos”, destacou. Discurso que foi reforçado pela diretora do projeto, Sidiane Zanin: “Queremos que vocês ocupem esses espaços”, completou. Para o vice-presidente da Câmara Legislativa do DF, deputado Rodrigo Delmasso, o papel dos políticos é fazer com que os sonhos dos jovens que participaram do projeto se tornem viáveis e que o conhecimento dos estudantes, adquirido no DF, seja absorvido pela capital. “São mentes brilhantes, que não podem ir para fora de Brasília”, ponderou. Visita ao gabinete O governador Ibaneis Rocha recebeu alunos do programa Include em seu gabinete no Palácio do Buriti. “Parabéns pelos estudos, pelo curso no Programa Include. É possível ir longe com a inclusão digital. Acreditem no potencial de vocês”, disse o governador aos jovens. Moradora de Ceilândia, a jovem Emanuelle Alves, de 18 anos, foi uma das alunas recebidas por Ibaneis Rocha. “Um curso desses nunca passou pela minha imaginação de ser gratuito e oferecido pelo governo, então é uma oportunidade bacana”, comemora. Para o jovem Rian Gomes, de 15 anos, ter participado do Include foi uma experiência incrível. “Foi muito divertido, aprendi a fazer robôs. Foi legal ter acesso a essas coisas”, disse.
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Tem nível superior? Confira as chances de ingresso no mercado
Profissionais de nível superior também podem buscar emprego por meio das agências do trabalhador. Apesar de em menor número, diariamente, há oportunidades para pessoas das mais diversas formações. Nesta sexta-feira (10), por exemplo, são oito vagas nas áreas de tecnologia da informação, nutrição, veterinária, publicidade e administração. Duas delas, para gerente operacional, são para quem tem formação em qualquer área. Os salários ficam entre R$ 1,1 mil e R$ 3 mil, mais benefícios. Ao todo, são 358 vagas de emprego neste final de semana. As profissões com mais oportunidades são eletricista (88), vendedor (41), armador de ferros (30), açougueiro (26), carpinteiro (20), balconista (18), pedreiro (18) e operador de caixa (15). Os salários ficam entre R$ 1,1 mil e R$ 1.826, mais benefícios. [Olho texto=”Duas vagas, para gerente operacional, são para quem tem curso superior em qualquer área” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”direita”] Duas profissões pouco frequentes na tabela de vagas oferecem três oportunidades, sendo uma para analista de manutenção de equipamentos industriais e as outras para cortador de metais. As remunerações são de R$ 1,1 mil e R$ 1,4 mil, mais benefícios. Serviço Interessados em concorrer a qualquer uma das vagas podem procurar uma das 14 agências do trabalhador em funcionamento no DF, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h. O currículo também poderá ser cadastrado no aplicativo Sine Fácil. Mesmo que o candidato não se encaixe em um dos perfis das vagas disponibilizadas no dia, o sistema poderá cruzar informações e encontrar uma oportunidade de acordo com as especificações do currículo. Empreendedores que desejam buscar profissionais também podem utilizar os serviços das agências do trabalhador. Além do cadastro de vagas, é possível usar os espaços físicos para seleção dos candidatos encaminhados. Para isso, basta acessar o site da Secretaria de Trabalho. A secretaria também disponibiliza o número de telefone para atendimento em caso de dúvidas referentes a qualquer um dos serviços prestados pela pasta, responsável pelas agências do trabalhador: (61) 99209- 1135. Confira as vagas disponíveis
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Oportunidade na área de tecnologia para servidores do GDF
Os servidores efetivos do Governo do Distrito Federal (GDF) interessados em trabalhar com dados, estatísticas, inteligência artificial e business intelligence podem se candidatar a vagas na área de tecnologia da informação da Controladoria-Geral do Distrito Federal (CGDF). Basta enviar o currículo para vagascgdf@cg.df.gov.br, até o dia 6 de setembro. A lotação dos servidores será na Subcontroladoria de Tecnologia da Informação e Comunicação (Subti) da CGDF, que tem, entre outras atribuições, a de avaliar novas metodologias, técnicas, soluções e ferramentas para aumento de produtividade e ganhos qualitativos nos processos de geração de informações estratégicas, e a missão de inovar em soluções tecnológicas. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”esquerda”] Os servidores farão parte da equipe de Governança de Dados e vão trabalhar especificamente com inteligência artificial, estatística e dados. A seleção dos servidores efetivos visa a aprimorar projetos inovadores na área de inteligência artificial para aumentar a eficácia das ações de Controle a fim de manter o conhecimento e minimizar a rotatividade de servidores comissionados.? *Com informações da Controladoria-Geral do DF
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Tecnologia da informação oferece 12 vagas nesta quinta
A área de tecnologia da informação está em busca de profissionais e oferece os melhores salários desta quinta-feira (20), entre as 341 vagas das agências do trabalhador. As oportunidades são para analista de desenvolvimento de sistemas (1), desenvolvedores de sistemas (5) e tecnólogo em análise de desenvolvimento de sistemas (6). Os dois primeiros pagam R$ 5,5 mil mensais e o terceiro, R$ 4.048. [Olho texto=”Quatro profissões que aparecem com pouca frequência estão com seis vagas abertas: acabador de mármore e granito (1), gerente de relações humanas (3), operador de casa de máquinas (1) e operador de sonda de percussão (1). Os salários estão entre R$ 1,1 mil e R$ 2,5 mil, mais benefícios” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”direita”] Do total de vagas de emprego oferecidas pelas 19 agências, 42 são exclusivas para pessoas com deficiência no comércio. Duas são para empacotadores e o restante está dividido, igualmente, para operadores de caixa e repositores de mercadorias. As remunerações são de R$ 1.231,82 e R$ 1.117, mais benefícios. Na área da saúde, quatro oportunidades estão abertas. Duas delas são para concorrentes de nível médio de escolaridade, com experiência como auxiliar de laboratório de análises clínicas. Nestes casos, o salário é de R$ 1,2 mil mensais, mais benefícios. As outras são para profissionais de nível superior, sendo uma para fisioterapeuta (área de estética) e, outra para nutricionista. Os salários são de R$ 2 mil e R$ 2,2 mil, respectivamente. Profissões Quatro profissões que aparecem com pouca frequência estão com seis vagas abertas: acabador de mármore e granito (1), gerente de relações humanas (3), operador de casa de máquinas (1) e operador de sonda de percussão (1). Os salários estão entre R$ 1,1 mil e R$ 2,5 mil, mais benefícios. Para se candidatar a qualquer uma das vagas, basta ir a uma das 15 agências do trabalhador em funcionamento no DF, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h. No entanto, a Secretaria de Trabalho orienta quanto ao uso do serviço remoto para todos os cidadãos e, em especial às pessoas do grupo de risco, não havendo a necessidade de um atendimento presencial. As vagas de emprego poderão ser acessadas pelo aplicativo do Sine Fácil. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”esquerda”] A Secretaria de Trabalho também disponibiliza o número de telefone para atendimento em caso de dúvidas referentes a qualquer um dos serviços prestados pela pasta, responsável pelas agências do trabalhador: (61) 99209- 1135 Empreendedores que desejam buscar profissionais também podem utilizar os serviços das agências do trabalhador. Além do cadastro de vagas, é possível usar os espaços físicos para seleção dos candidatos encaminhados. Para isso, basta acessar o site da Secretaria de Trabalho e preencher o formulário na aba empregador.
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