Capacitações em qualidade de vida no trabalho já alcançam 3 mil servidores no DF
A Secretaria de Economia do Distrito Federal (Seec-DF), por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), tem intensificado ações de capacitação voltadas a agentes, membros de comissões e comitês, gestores da administração direta e indireta e demais servidores que atuam com qualidade de vida no trabalho (QVT). As iniciativas têm como objetivo promover o desenvolvimento contínuo do serviço público e contribuir para ambientes institucionais mais saudáveis, satisfatórios e eficientes. As capacitações integram o eixo temático profissional previsto no Decreto nº 42.375, de 9 de agosto de 2021, que orienta políticas estruturadas de valorização do servidor. Nesse contexto, cursos, oficinas, palestras e consultorias vêm sendo ofertados de forma recorrente, fortalecendo competências, atualizando conhecimentos e qualificando práticas organizacionais. As capacitações oferecidas pela Sequali têm como objetivo promover o desenvolvimento contínuo do serviço público, contribuindo para ambientes mais saudáveis | Foto: Divulgação/Seec-DF As temáticas abordadas são diversas e incluem Comunicação Não Violenta, Inteligência Emocional no Trabalho, Autoconhecimento e Desenvolvimento, Desafio das Mulheres da Administração Pública, Felicidade: um Caminho para o Coração, e Servir com propósito: seu trabalho transforma vidas, entre outras, sempre com foco no bem-estar e no fortalecimento das relações no ambiente institucional. Entre 2024 e 2026, os avanços são expressivos. Ao todo, foram promovidas 22 turmas de capacitação, que qualificaram cerca de 3 mil servidores com foco em práticas de QVT. No mesmo período, foram realizadas 62 consultorias para órgãos do GDF e de outras esferas, voltadas à implantação do programa, alcançando 57 órgãos da administração direta e indireta do DF, além de outros entes federativos. [LEIA_TAMBEM]A atuação também se destaca pelo fortalecimento de parcerias: 45 órgãos foram reconhecidos com o Selo QualiVida; 11 instituições nacionais — entre ministérios, tribunais, autarquias federais e secretarias estaduais — participaram de ações de articulação intergovernamental; e 10 órgãos firmaram termos de cooperação. “Investir na capacitação é essencial para garantir que os agentes de QVT estejam preparados para lidar com os desafios do ambiente de trabalho contemporâneo, promovendo saúde física, mental e emocional. Além disso, o aprimoramento das equipes impacta diretamente a qualidade do atendimento ao cidadão, tornando-o mais humanizado, eficiente e resolutivo”, afirmou o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. Atualmente, duas turmas de capacitação estão com inscrições abertas para abril e maio, contemplando servidores e integrantes de comitês e comissões de QVT dos órgãos do DF: o curso de Primeiros Socorros em Saúde Mental e a Formação em Qualidade de Vida no Trabalho. A proposta é ampliar o alcance das ações formativas, consolidando uma cultura organizacional voltada ao cuidado com as pessoas e à excelência no atendimento ao cidadão. Os interessados devem acessar o site da Escola de Governo do Distrito Federal para realizar a inscrição. *Com informações da Secretaria de Economia (Seec-DF)
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GDF premia secretarias e órgãos com selo de qualidade de vida no trabalho
A manhã desta quinta-feira (19) transformou o auditório do Complexo da Polícia Civil (PCDF) em uma celebração de quem faz a engrenagem do Distrito Federal girar. O IV Encontro Anual de Qualidade de Vida no Trabalho reuniu gestores e servidores, além de servir de palco para a entrega da 5ª edição do Selo QualiVida, que teve 18 vencedores, em três categorias. O prêmio reconhece os órgãos que entenderam que servidor bem cuidado é sinônimo de população bem atendida. Premiação é um reconhecimento a iniciativas bem-sucedidas desenvolvidas por órgãos do GDF | Fotos: Lúcio Bernardo Jr./Agência Brasília O evento, organizado pela Secretaria de Economia (Seec-DF) por meio da Secretaria Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), celebrou iniciativas implementadas ao longo de 2025 que focaram o bem-estar físico, emocional e organizacional dos servidores. Entre os segmentos dos premiados estão secretarias, administrações regionais, autarquias e fundações, órgãos especializados, órgãos autônomos, empresas públicas e sociedades de economia mista. Cuidar de quem cuida Daniel Izaias, secretário de Economia: “O prêmio faz com que essas políticas sejam implementadas e mensuradas, para que a gente veja a entrega efetiva de política de qualidade de vida” “O programa de Qualidade de Vida no Trabalho vem com essa missão de cuidar de quem cuida, de ter um olhar especial da gestão com os servidores” Epitácio Júnior, secretário-executivo de Qualidade de Vida O secretário de Economia, Daniel Izaias, ressaltou que a distinção vai além do troféu: é uma métrica real de compromisso. “O prêmio faz com que essas políticas sejam implementadas e mensuradas, para que a gente veja a entrega efetiva de política de qualidade de vida”, explicou, ressaltando que, ao trocar a preocupação “apenas produtivista” por um olhar de amparo, “o servidor, em um ambiente mais acolhedor, vai atender a comunidade de maneira muito mais assertiva”. Izaias também destacou que essa mudança de visão gera um impacto direto na eficiência do Estado. Na visão dele, com mais qualidade no ambiente de trabalho, o aumento da produtividade ocorre de maneira muito mais “suave e sutil”, o que se reflete em entregas de maior qualidade para o cidadão na ponta. Esse entendimento é compartilhado pelo titular da Sequali, Epitácio Júnior, que reforçou o propósito central da política instituída em 2021. “O programa de QVT [Qualidade de Vida no Trabalho] vem com essa missão de cuidar de quem cuida, de ter um olhar especial da gestão com os servidores”, afirmou. Entre as conquistas, ele citou a consolidação de programas como a Política de Bem-estar e Saúde Mental, a Academia Buriti e o Berçário Buriti, que funciona como uma rede de apoio essencial para as mães servidoras. O secretário-executivo lembrou, ainda, que o foco central de todas as ações é o cuidado integral com o servidor. Para ele, essa atenção é a base para um serviço público eficiente. “Não tem como o servidor atender bem a população se ele não estiver bem”, refletiu. Os destaques de 2026 “Qualidade de vida envolve não só valorização da categoria, mas uma série de pequenas ações no dia a dia” Hélvia Paranaguá, secretária de Educação Na cerimônia, a Secretaria de Educação (SEEDF) conquistou o Selo Ouro e o Prêmio de Excelência em Gestão — Diamante. A secretária de Educação, Hélvia Paranaguá, atribuiu o sucesso a um conjunto de ações de acolhimento: “Qualidade de vida envolve não só valorização da categoria, mas uma série de pequenas ações no dia a dia, desde o momento em que a pessoa ingressa na rede até trabalhar e preparar o servidor para a aposentadoria”. Hélvia também falou sobre a atividade constante da secretaria: “São atos continuados. A gente tem uma sala da mulher, uma sala do servidor público para acolhimento, espaços de leitura. E vamos continuar avançando, porque hoje lançamos nosso programa de educação socioemocional na rede para, exatamente, cuidar mais ainda dos nossos servidores”. Outro exemplo de excelência veio do Corpo de Bombeiros Militar do DF (CBMDF), que conquistou o Selo Ouro. O comandante-geral, coronel Moisés Barcelos, afirmou que a corporação foi a primeira instituição militar do país a instituir uma política própria de QVT, com mais de 33 ações, incluindo apoio pós-traumático para ocorrências pesadas. “A gente está focado, mesmo, no bem-estar do bombeiro — mental, físico e espiritual, por exemplo”, afirmou o coronel. “É bem-estar para bem servir”. Lázara Rosa, diretora de Articulação da Administração Regional do SIA: “A gente percebe que o servidor está mais feliz e engajado. A taxa de atestado caiu bastante, assim como os atrasos e a inadimplência” Entre as administrações regionais, o SIA recebeu o selo Ouro. “Estávamos numa instalação precária, em um prédio antigo, havia mais de 30 anos”, relembrou a diretora de Articulação da Administração Regional do SIA, Lázara Rosa. “O novo lugar é lindo e impecável, além de ter aluguel mais barato. Também tivemos redução no gasto de energia e conseguimos equipar o ambiente, com copa e local de repouso, para aconchegar nossos servidores”. A administração também oferece atendimento em saúde aos 44 servidores. O conjunto de ações mostrou-se efetivo, com resultados positivos no serviço prestado. “Temos consultas de psicanálise e ginástica laboral”, apontou Lázara. “Após essas mudanças, a gente percebe que o servidor está mais feliz e engajado. A taxa de atestado caiu bastante, assim como os atrasos e a inadimplência. Com isso, a gente atende melhor o público, porque estamos bem estabelecidos”. Descontração Ao fim do evento, uma apresentação do grupo teatral G7 selou o clima leve da cerimônia. Com o espetáculo Ambientes mais felizes, trabalhos mais criativos e saudáveis!, os comediantes mostraram que a seriedade do serviço público ganha muito quando temperada com humor e saúde mental. Os premiados [LEIA_TAMBEM]O resultado final, balizado pelos eixos de saúde, profissionalismo, estrutura, estima e pessoal, dividiu-se em três categorias, além da distinção Diamante. Veja abaixo as classificações. Prêmio de Excelência em Gestão Categoria Diamante ⇒ Secretaria de Educação (SEE) Categoria Ouro ⇒ Secretaria de Educação (SEE) ⇒ Administração Regional do SIA ⇒ Departamento de Trânsito do DF (Detran) ⇒ Serviço de Limpeza Urbana (SLU) ⇒ Corpo de Bombeiros Militar do DF (CBMDF) ⇒ Defensoria Pública do DF (DPDF) ⇒ Companhia Energética de Brasília (CEB) Categoria Prata ⇒ Secretaria de Segurança Pública (SSP-DF) ⇒ Instituto de Pesquisa e Estatística do DF (IPEDF) ⇒ Junta Comercial, Industrial e Serviços do DF (Jucis) ⇒ Controladoria-Geral do DF (CGDF) ⇒ Tribunal de Contas do DF (TCDF) Categoria Bronze ⇒ Secretaria de Saúde (SES-DF) ⇒ Secretaria de Justiça e Cidadania (Sejus-DF) ⇒ Secretaria de Desenvolvimento Social (Sedes-DF) ⇒ Secretaria de Administração Penitenciária (Seape) ⇒ Secretaria de Obras e Infraestrutura (SODF) ⇒ Administração Regional de Águas Claras
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Janeiro Branco orienta servidores do GDF sobre saúde mental
Com foco na promoção da saúde mental e do bem-estar, a Secretaria de Economia (Seec-DF), por meio da Secretaria Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), realiza, até o dia 31 deste mês, uma ação especial em alusão à campanha Janeiro Branco, voltada a servidores, empregados públicos e colaboradores. Ao longo de todo o mês, serão divulgados vídeos explicativos e conteúdos informativos nas redes sociais da Seec-DF, com orientações e reflexões sobre a importância do cuidado com a saúde mental, a prevenção do adoecimento emocional e a construção de uma rotina mais equilibrada. Além das ações digitais, a programação conta com atividades presenciais promovidas pela Academia Buriti, que oferecerá aulões de respiração funcional, cardio, yoga, dança circular e dança charme. As atividades buscam integrar saúde física e mental, reforçando a importância do autocuidado como parte da qualidade de vida no trabalho. As inscrições podem ser feitas por meio do WhatsApp da Academia Buriti. Os aulões ocorrerão de forma presencial, e os interessados deverão se inscrever previamente, conforme orientações que serão divulgadas nos canais oficiais da Secretaria de Economia | Foto: Divulgação/Seec-DF Os aulões ocorrerão de forma presencial, e os interessados deverão se inscrever previamente, conforme orientações que serão divulgadas nos canais oficiais da Secretaria de Economia. “Cuidar da saúde mental é essencial para o bem-estar individual, para a construção de relações de trabalho mais saudáveis e para a melhoria do ambiente institucional. Com essa iniciativa, o GDF reafirma seu compromisso com a valorização das pessoas”, destaca o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. Confira abaixo a programação. Aulão de respiração funcional - Aprenda a técnica para relaxar a mente - Quinta-feira (8), às 17h - Professor Aldo Júnior - Inscrições pelo WhatsApp da Academia Buriti Aulão de dança circular - Conecte corpo e mente por meio de movimentos rítmicos em roda - Sexta-feira (9), às 13h10 - Professora Sevília Ximenes Aulão de cardio - Revitalize corpo e mente - Dia 16, às 12h10 - Professora Sueli Moraes Aulão Paz e equilíbrio - equipamento Bosu - Aulão com equipamento para desenvolver equilíbrio - Dia 22, às 12h10 - Professor Renato Pinheiro Aulão de yoga - Esvazie sua mente - Dia 23, às 13h10 - Professor Mestre Dada Aulão de dança charme - Movimente sua mente pela coordenação motora - Dia 30, às 12h10 - Professora Sueli Moraes *Com informações da Seec-DF
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Feira Pet Buriti terá mais uma edição
Durante dois dias, a passarela da entrada norte do Anexo do Palácio do Buriti vai se transformar em um espaço de afeto, reencontros e novas histórias. Nos dias 28 (terça) e 29 (quarta) deste mês, das 9h às 16h, a Feira Pet retorna com uma proposta que vai além da adoção de animais — é uma celebração de amor, empatia e qualidade de vida. Durante os dois dias da feira, cães e gatos estarão prontos para ganhar um novo lar | Foto: Divulgação/Seec-DF Promovida pela Secretaria de Economia (Seec-DF) por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), a iniciativa já conseguiu reunir tutores e padrinhos para mais de 100 gatos e cachorros. “Além de encontrar quem possa colaborar na criação desses pets, a gente busca aproximar servidores e visitantes da causa animal, reforçando o valor do cuidado e da responsabilidade que precisamos ter com a natureza”, avalia o titular da Sequali, Epitácio Júnior. Segundo ele, a iniciativa — que está na oitava edição — já se tornou uma tradição aguardada e acolhida com carinho pelos servidores. “A Feira Pet é sempre um sucesso”, afirma. “Cada edição nos emociona e reforça o quanto nossos servidores são engajados em causas que envolvem solidariedade e bem-estar. É um momento de troca, onde o cuidado com os animais se conecta com a promoção da qualidade de vida dentro do GDF”. A Feira Pet é uma oportunidade de recomeço para os animais que aguardam um lar e para as pessoas que decidem abrir espaço para o amor incondicional. Além das ações de adoção e apadrinhamento, a feira também oferece momentos de conscientização e abre espaço para venda de artigos voltados ao universo pet. Feira Pet → Data: terça (28) e quarta (29) → Horário: 9h às 16h → Local: Passarela da entrada norte do Anexo do Palácio do Buriti. *Com informações da Secretaria de Economia
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GDF promove I Encontro de Bem-Estar e Saúde Mental para servidores
O cuidado com a saúde mental e a promoção do bem-estar no ambiente de trabalho têm se consolidado como prioridade no serviço público. Com esse objetivo, o Governo do Distrito Federal (GDF), por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), da Secretaria de Economia (Seec-DF), promove o I Encontro de Bem-Estar e Saúde Mental, voltado a agentes de qualidade de vida no trabalho e servidores das unidades de gestão de pessoas. Encontro será no fim do mês, reunindo servidores para conhecer mais a Política Distrital de Bem-Estar e Saúde Mental | Foto: Divulgação/Egov O evento será realizado no dia 30, das 8h às 12h, na Escola de Governo (Egov). As inscrições são gratuitas e podem ser feitas até o dia 23, pelo site da Egov. Todos os participantes receberão certificado. Durante a programação, os servidores poderão se aprofundar na Política Distrital de Bem-Estar e Saúde Mental, instituída pelo Decreto nº 47.412/2025, que estabelece quatro eixos fundamentais: Promoção da saúde, Prevenção ao adoecimento, Capacitação e Cuidado. Também será exibido um vídeo da campanha Setembro Amarelo, reforçando o tema deste ano: “Se precisar, peça ajuda!”. [LEIA_TAMBEM]Outro momento importante será o lançamento da Cartilha de Bem-Estar e Saúde Mental no Trabalho, desenvolvida para facilitar a compreensão e a aplicação das diretrizes da política distrital entre os servidores. “O encontro representa mais um passo para consolidar ações que priorizam a saúde mental, fortalecendo a prevenção e o cuidado com quem atua diariamente para atender a população”, reforça o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. “A programação será conduzida pelas psicólogas Márcia Duarte e Ana Paula Rocha, servidoras da Secretaria de Economia, que possuem ampla expertise na temática.” Para fazer sua inscrição e ver a programação completa, clique aqui. *Com informações da Egov
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Setembro Amarelo: GDF lança campanha “Pare! Respire! Acolha-se” para servidores
A Secretaria de Economia (Seec-DF), por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), deu início, nesta segunda-feira (1º), à campanha "Setembro Amarelo: Pare! Respire! Acolha-se", voltada para a promoção da saúde mental e do bem-estar dos servidores públicos do Governo do Distrito Federal. O Setembro Amarelo é uma campanha nacional dedicada à prevenção ao suicídio e à valorização da vida, criada para conscientizar a população sobre a importância de falar abertamente sobre saúde mental, acolhimento e redes de apoio. No Brasil, de acordo com dados do Ministério da Saúde, o suicídio está entre as principais causas de morte entre jovens e adultos. Campanha é voltada para a promoção da saúde mental e do bem-estar dos servidores públicos do Governo do Distrito Federal | Foto: Divulgação/Seec-DF “Com o mote Pare! Respire! Acolha-se, a campanha busca sensibilizar os servidores sobre a importância do cuidado com a saúde mental, fortalecendo a prevenção e a promoção da qualidade de vida no ambiente de trabalho. É uma campanha extremamente essencial”, destacou o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. Programação A campanha contará com uma série de ações, tanto online quanto presenciais. Nas redes sociais da Secretaria de Economia serão divulgados vídeos temáticos sobre atividade física e saúde mental, alimentação e saúde emocional, além de explicações sobre o decreto publicado neste ano, que estabelece diretrizes para programas de bem-estar e saúde mental no âmbito do GDF. Entre as atividades presenciais, a Academia Buriti passará a oferecer aulas regulares de yoga a partir de 1º de setembro, sempre às segundas e quartas-feiras, às 8h. No dia 5, haverá um aulão especial de yoga. Já no dia 26, os servidores poderão participar de um aulão da dança charme, às 13h, também na Academia Buriti. Outro ponto importante da programação será o bate-papo especial: “Se precisar, peça ajuda!”, no dia 12 de setembro, às 10h, transmitido pelo canal do YouTube da Seec. O encontro reunirá especialistas que atuam diretamente no cuidado com a saúde mental: Ana Paula Vianna, psicóloga e servidora da Seec/Sequali, Fernanda Falcomer, subsecretária de Saúde Mental da Secretaria de Saúde, e Renata Cavalcante, assistente social do Samu-DF. Os servidores interessados em participar das atividades presenciais da Academia Buriti podem se inscrever através deste link. [LEIA_TAMBEM]Prevenção no serviço público A realização da campanha dentro do GDF reforça a necessidade de trazer a pauta da saúde mental para o ambiente de trabalho. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), ambientes organizacionais que investem em políticas de acolhimento, prevenção ao adoecimento e promoção de bem-estar conseguem reduzir casos de afastamento, aumentar a produtividade e, principalmente, oferecer mais qualidade de vida para os trabalhadores. Para os servidores públicos, que atuam diretamente na entrega de políticas à população, cuidar da saúde emocional significa também fortalecer a qualidade dos serviços oferecidos à sociedade. *Com informações da Secretaria de Economia
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GDF apresenta programas de qualidade de vida no trabalho a órgãos de Goiás
Representantes da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), da Secretaria de Economia do Distrito Federal (Seec-DF), estiveram em Goiás na segunda-feira (11) e terça-feira (12) para apresentar as iniciativas do Governo do Distrito Federal (GDF) voltadas ao bem-estar e valorização dos servidores públicos. Durante o encontro, foi apresentado um vídeo institucional sobre projetos e programas de sucesso implementados pelo GDF para promover a qualidade de vida no trabalho, como práticas de saúde, prevenção e suporte emocional. Vídeo institucional apresentou programas do GDF ao governo de Goiás | Foto: Divulgação/Seec-DF Para o comandante-geral do Corpo de Bombeiros Militar do DF (CBMDF), coronel Moisés Barcelos, “a reunião marcou o início de uma consultoria conjunta, na qual as equipes técnicas do DF irão compartilhar experiências, metodologias e boas práticas que já contribuem para melhorar a rotina dos militares brasilienses’’. O coronel Washington Luiz Vaz Júnior, comandante-geral do Corpo de Bombeiros Militar do GO (CBMGO), elogiou a iniciativa e destacou a importância da troca de experiências com o DF. “O trabalho desenvolvido pela equipe técnica da Sequali é de alto nível e demonstra grande comprometimento com o bem-estar dos servidores. As consultorias que serão prestadas serão de enorme valia para o aprimoramento da qualidade de vida no trabalho em nosso órgão, contribuindo para que possamos implementar ações mais eficazes e humanas para nossos militares”, afirmou. O encontro abriu espaço para discutir iniciativas de prevenção de riscos, promoção da saúde e fortalecimento de políticas de valorização do servidor público Na terça-feira, os representantes da Sequali apresentaram programas e ações desenvolvidos pelo GDF na área à Secretaria de Administração de Goiás (Sead-GO). O encontro abriu espaço para discutir iniciativas de prevenção de riscos, promoção da saúde e fortalecimento de políticas de valorização do servidor público. Ficou definido que haverá um intercâmbio de projetos, que serão posteriormente apresentados ao governador Ronaldo Caiado. Como parte do estreitamento da parceria, membros da Sead visitarão a Sequali durante o Congresso Consad de Administração Pública 2025, no final deste mês. Na ocasião, conhecerão estruturas como a Academia Buriti e o Berçário Institucional Buriti, que compõem o complexo de qualidade de vida mantido pelo GDF para atender seus servidores. “Ao apresentar os programas do GDF e conhecer as iniciativas de Goiás, ampliamos nosso repertório e reforçamos o compromisso de cuidar da saúde física, emocional e social dos servidores. Esse intercâmbio é fundamental para que possamos construir soluções cada vez mais eficazes e humanas”, destacou o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. *Com informações da Seec-DF
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Passarela do Anexo do Buriti recebe feira pet
A passarela do Anexo do Palácio do Buriti será novamente ponto de encontro para amantes de animais nesta quarta (13) e quinta-feira (14), com mais uma edição da Feira Pet. A iniciativa é promovida pela Secretaria de Economia (Seec-DF), por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), em parceria com instituições de proteção animal. O evento ocorre das 9h às 16h e tem como objetivo incentivar a adoção consciente de cães e gatos, além de reforçar a importância do cuidado responsável. Ao longo da programação, servidores e frequentadores poderão conhecer de perto os animais disponíveis para adoção, receber informações sobre cuidados essenciais e entender melhor a importância da posse responsável. Para quem não pode levar um pet para casa, haverá também a possibilidade de apadrinhar um bichinho, contribuindo para seu bem-estar até que encontre um lar definitivo. Quem não puder adotar um pet, pode optar pelo apadrinhamento do bichinho | Foto: Divulgação/Seec-DF [LEIA_TAMBEM]De acordo com a secretária-executiva substituta de Valorização e Qualidade de Vida, Gilvanete Mesquita, a feira vai muito além da exposição de animais. “A Feira Pet é um espaço para promover empatia, conscientização e afeto. Nosso objetivo é incentivar não apenas a adoção, mas também o respeito à vida e o cuidado com os animais. Servidores e visitantes têm respondido muito bem às edições anteriores, que resultaram em várias adoções e apadrinhamentos”, destacou. Histórias como a da colaboradora do GDF, Narayane Caroline Vieira, mostram o impacto positivo da ação. “Sempre quis adotar, mas estava esperando o momento certo. Quando vi aquela gatinha na feira, foi amor à primeira vista. Hoje ela faz parte da minha família e trouxe mais alegria e leveza para os meus dias. É gratificante saber que, ao adotar, estou dando uma nova chance de vida a um animal que precisava de carinho e cuidado”, contou. *Com informações da Seec-DF
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