Nova presidência do Inas-DF aposta na sustentabilidade do GDF Saúde
O Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores do Distrito Federal (Inas-DF) oficializa uma nova etapa com a chegada de Pablo Vieira de Castro à presidência. O executivo assume o comando da autarquia com a missão de consolidar os avanços alcançados e dar continuidade às melhorias no atendimento prestado aos beneficiários. Com uma carreira de mais de 20 anos no setor de saúde suplementar, Castro traz ao Inas-DF um currículo robusto e técnico. Sua trajetória inclui passagens estratégicas por grandes operadoras e autogestões de relevância nacional, como Postal Saúde (Correios), Real Grandeza (Eletrobrás) e Pasa (Vale S/A). A vasta experiência em gestão estratégica e tática será fundamental para garantir a perenidade do plano. Um dos focos a serem tratados pela nova gestão será o relacionamento com a rede credenciada. Pablo pretende estreitar o diálogo com hospitais, clínicas e laboratórios, buscando um modelo de parceria baseado na eficiência e na transparência. O objetivo é assegurar que a rede prestadora trabalhe em total sintonia com os padrões de qualidade exigidos pelo Inas-DF, resultando em um atendimento mais ágil para o servidor. "Nosso foco está na entrega de valor ao nosso beneficiário. Nossa meta é clara: garantir que o servidor público tenha um plano de saúde sólido, eficiente e acolhedor”, destacou o novo diretor-presidente | Foto: Divulgação/Inas-DF "Nosso foco está na entrega de valor ao nosso beneficiário. Nossa meta é clara: garantir que o servidor público tenha um plano de saúde sólido, eficiente e acolhedor”, pontua Pablo. “Para isso, vamos trabalhar na melhoria de processos e na valorização da nossa rede de prestadores, sempre com transparência e visando quem está lá na ponta do processo, sendo atendido”, complementa. União e resultados Para o diretor-presidente, a valorização do corpo técnico do Instituto é essencial para o cumprimento das metas institucionais. O início da gestão busca o trabalho integrado entre todas as áreas, reafirmando o compromisso do Inas-DF com o cuidado e o bem-estar de seus milhares de beneficiários. *Com informações do Inas-DF
Ler mais...
GDF Saúde chega à marca de 100 mil servidores e dependentes beneficiados
O GDF Saúde alcançou o marco de 100 mil beneficiários, entre servidores e dependentes, concretizando um dos maiores sonhos do quadro funcional distrital: a assistência suplementar à saúde. Criado há quatro anos pelo governador do Distrito Federal, Ibaneis Rocha, o plano chega ao expressivo número mantendo o compromisso com a saúde e o bem-estar dos servidores e seus familiares. Agora, a meta é manter o crescimento, com foco no acolhimento de seus beneficiários, prezando pela qualidade e pela sustentabilidade. Para tanto, os gestores garantem a manutenção de uma ampla opção de serviços médicos, por meio de uma rede credenciada composta por unidades reconhecidamente qualificadas. Criado há quatro anos pelo Governo do Distrito Federal, o GDF Saúde alcançou o marco de 100 mil beneficiários, entre servidores e dependentes| Foto: Tony Oliveira/Agência Brasília “O GDF Saúde, além de garantir aos servidores locais um atendimento de qualidade, alivia a sobrecarga do Sistema Único de Saúde (SUS)”, lembra o secretário de Economia do DF, Ney Ferraz. O gestor foi duas vezes presidente do Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores (Inas-DF), autarquia responsável pela gestão do plano, tendo sido responsável por liderar a implantação da assistência. A implementação do benefício enfrentou desafios administrativos e operacionais. “A luta histórica dos servidores do DF por sua criação foi finalmente concluída quando o governador Ibaneis Rocha agiu para tirá-lo do papel após 14 anos de sua efetiva criação, em 2006”, destaca Ana Paula Cardoso, diretora-presidente do Inas-DF. A diretora reforça que, neste curto período de existência, o GDF Saúde alcançou o mesmo patamar dos principais serviços de assistência do país. “Nossa modelagem é de autogestão, sem fins lucrativos, o que possibilita um ótimo custo-benefício e atendimento de qualidade”, observa. O plano se destaca pela excelência de sua rede credenciada, que conta com mais de 2 mil prestadores, com os principais hospitais, clínicas, laboratórios, associações médicas e cooperativas do DF e do Entorno. Arte: Inas-DF Gestão e transparência A boa gestão de recursos e o elevado grau de transparência adotados foram os eixos trabalhados pelo Instituto em 2024. Na primeira semana de dezembro, a autarquia recebeu dois importantes prêmios voltados à gestão e à transparência, o ITA e o Alto Nível, conferidos pela Controladoria-Geral do DF (CGDF). O novo sistema de gestão tecnológica, em fase final de ajustes, já opera atendendo milhares de demandas diárias dos beneficiários e da rede credenciada. Com as inovações, os servidores têm acesso a uma interface mais intuitiva e rápida para navegação, além de uma nova ferramenta de busca pela rede credenciada, que foi remodelada. O aplicativo móvel também está sendo modernizado e passa a oferecer novos serviços de acompanhamento pelo smartphone. Medidas importantes de ajustes nas finanças foram recentemente adotadas para garantir ainda mais a sustentabilidade financeira do serviço. *Com informações do Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores (Inas-DF)
Ler mais...